雅培被《职场妈妈》杂志评为10大杰出公司之一
公司致力于提供灵活工作机会、促进女性进入管理层和多元化等努力连续13年得到肯定。
近日，《职场妈妈》杂志颁布了100家最优秀公司榜单，雅培位列10佳。这是雅培连续第13年荣膺此殊荣，该榜单表彰了那些为员工提供适合家庭的优秀工作平台的公司。
“获此殊荣雅培深感荣幸。《职场妈妈》杂志肯定了我们在帮助员工和他们的家庭和谐发展方面做出的努力，”雅培人力资源部执行副总裁StephenFussell说，“我们致力于不断改善工作环境，提供包括关爱孩子、灵活工作时间和带薪家庭假期等。这些福利帮助员工增强和他们家庭之间的联系，反之，这也为公司带来了高效率、适合家庭生活的企业文化。”
雅培提供广泛的员工福利，包括卫生保健，工作/生活平衡和其他有利于家庭生活的福利，灵活的工作机制，比如共同承担一项工作、压缩的工作周期、远程工作和弹性工作时间，帮助员工在事业和家庭两方面获得双丰收。雅培还为员工提供各种机会来帮助他们获得成功，并引导员工的职业发展，具体方式包括培训、导师制度、学费报销、人际关系小组以及一些提供支持和发展机会的项目。
雅培被广泛认可为一个工作的好地方
除了被《职场妈妈》杂志授予最佳工作环境的荣誉之外，全美女性管理人员协会在2013年又一次授予雅培为50个最适合女性管理者的公司之一。同时，雅培连续10年被《多元化公司》杂志评选为最多元化的公司之一。
关于《职场妈妈》100家最优秀公司名单
雅培被《职场妈妈》评选为100家最优秀的公司之一，该评选基于一个多达600个问题的调查而得出结果，调查内容包括劳动力、报酬、儿童关爱、灵活项目、休假政策和其他内容。此评选还调查了这些项目的具体实施、可用性和后续追踪情况，以及监督项目实施的经理人责任。调查共对8个领域进行测算和打分，包括：公司状况、福利、带薪假期、工作环境情况、女性问题和进展、儿童关怀、弹性工作和最佳独特实践。 获取更多《职场妈妈》杂志信息，请访问杂志官网。