英明引道 睿智领航
古人云，“人法地，地法天，天法道，道法自然”。21世纪是商机竞争的时代，一个系统、一个企业，要想发展、要能长青，就必须遵循生存之道。而拥有一个具备卓越能力的领导人的企业，更容易在激烈竞争中实现突围而立于不败之地。
王国建，易凯营销系统创始人、多多集团创始人。现任多多集团董事长的他是一位富有远见和责任心的企业家，他是企业家中真正能够创新思考的智者。众所周知，方向比努力更重要，正是因为有了王国建的领导，易凯系统和多多集团得以成长成熟，所开辟的一方沃土也日渐宽阔。
易凯EK——“打造人心长城”
易凯系统释义为容易成功的系统，其英文名SUCCESS UNLIMITED释义为成功无极限。自易凯系统加盟三生之后，短短一个月便尽显燎原之势：从起步到飞跃跨度仅用了8个月的时间，从几百人发展到数万人，已经成为业内无不知晓的标竿。如此成就绝非偶然，正是源于在王国建的领导下，系统一直坚持的“进人——育人——留人”的用人战略。
一个团队的壮大，没有一群志同道合的朋友，一切豪言壮语都是虚妄。易凯系统借助三生最佳事业平台和系统特有的整合营销模式吸引着众多行业精英的加入。而团队做大容易，做强却难。王国建不希望团队空有数量却是一盘散沙，提出“要人才、人物、领袖，不要人头”的战略目标。人才、人物和领袖自然不是天生的，“这个时候就需要系统出马了。什么是系统?系统是成功的体系对系统伙伴提供常年持续不断的支持。”王国建如是说。2010年5月8 日他组织成立了易凯系统商学院，亲自出任院长。易凯商学院召集各领域教育专家打造出一支高素质的师资队伍，提出完备的培训方针，设置涵盖范围广的高效课程，甚至不惜花巨资引进e化行销系统。易凯系统不遗余力的育人工作，使得各种人才得以不断涌现，从而建立起真正的相互信任、形成大雁向同一方向群飞的成功态势。而在保留人才方面，王国建更是有他独特卓越的远见思想：他率先实践“异业联盟”的创举，不断开拓疆域、打造更多的产业链，将一切可以带给伙伴成功的正规盈利模式都引入到系统中来。于是，易凯系统不再只是一个简单的营销系统，而已经成长为一个庞大的商业王国。系统产业化和多元化经营，无疑增强了系统竞争力，带给系统伙伴更多的成功机会。身处如此强大又充满商机的系统，谁还会“见异思迁”呢?
“进人——育人——留人”是一项打造人心长城的艰巨工作。每个系统、每个企业都想做好这几件事，但真正能做到易凯系统这样的水平，却是凤毛麟角。
多多DD——多一份责任，多一份可能
对于多多集团，创始人王国建作出了如此诠释：“多一份责任，多一份可能”。这也正是多多力争做得更好的使命。在成长风雨路上，多多的事业伙伴们在王国建的带领下披荆斩棘，在中小企业中形成了巨大的影响力，使得许多中小企业都投来了橄榄枝。多多得以迅速成长的秘诀又是什么呢?首先是多多平台的整合力，它的稳固架构和五网合一成为资源整合的有力屏障；其次是多多产品的生命力，优质、具有生命力的产品才能够获得市场的认可与消费者的信赖，才是企业长存的持续动力；再次，是多多模式的创新力，多多科技的五网合一，多多奇商网的MBC模式，颠覆了传统的营销思维，开辟了一番新天地；还有多多文化的渗透力与卓越的运营团队。文化是企业的魂，它决定着一个企业能走多远。创建世界上最具包容性的事业平台，“帮助所有愿意成功的人成就非凡人生”是它的企业使命；“诚信为本，合作共赢”是它的企业文化；“思行合一，达济天下”是它的企业理念；“一切源于责任”是它的企业价值观。呈现出多样性并且具有很强渗透力的企业文化，是承载多多平台的基石。然而，多多成功最核心的原因要数多多领道之人王国建的英明与睿智。他审慎思考、敢于付出、勇于打拼、有胆有识并且胸怀感恩、为了企业的发展呕心沥血、殚精竭虑。怎样的产品才是消费者需要的?怎样的消费才能使消费者满意?怎样才能够使企业发展得更稳健?作为企业领导者，王国建常常想他人之不想，做他人之不做，观察市场、判断走向、在公司的政策基础之上制定符合市场的战略方针。要站得高，才能看得远。
出生于市场的王国建，作为公司的领航者对系统给予百分之百的支持。这样高度的统一将多多上下拧成一股绳，祝愿易凯系统和多多集团在王国建的带领下，实现新的事业腾飞和翱翔!