杜铭：踏浪英雄投身孺子事业
——加盟红黄蓝亲子园侧记
在我国幼教的领域里放眼远眺，几乎是红花烂漫的巾帼天下，因为与幼儿打交道的事业，意味着“细致、踏实、温柔……”。然而，随着文化的发展，一批男性的先足者跻身其中，也带给幼教工作以理性、科学和执着。广东顺德红黄蓝园长杜铭先生就是其中一个典型代表。他投身孺子事业，并在众多加盟园长中脱颖而出，成为2011年红黄蓝年度十大影响力人物，也用无悔的行动诠释着鲁迅先生那句“无情未必真豪杰，怜子如何不丈夫”!
而立之年创业：开启人生新坐标
人生天地间，唯有把工作当成事业而为之憧憬、为之追求；唯有把事业当成理想而为之奉献、为之耕耘；唯有把理想当成生命的一部分而为之喜、为之忧，人生之树才会开出最有价值最有意义的绚丽之花。杜铭这个文质彬彬的儒雅学士，更是不易为生活迷失自我。三十而立之年，人生的阅历逐渐积淀，他开始寻求自己人生的新坐标。
加盟红黄蓝之前，杜铭曾在知名国企任职，优厚的待遇、安逸的工作和平静的生活，并没有磨掉他轰轰烈烈创业的雄心和棱角。机械式的单调枯燥让他身心疲惫，人到三十，杜铭开始重新审视规划自己的人生，他觉得，人生不能碌碌无为、平平淡淡的渡过，要让30岁的年龄分水岭成为自己奋斗的“标尺”。所以，他毅然辞掉了人人羡慕的工作，去找寻新的途径释放那颗想拼搏的心。怀揣着对梦想的憧憬，杜铭踏上商业之旅。几经奔波，历经沉淀，他成立了自己的品牌机构，然而，在激烈的市场竞争中却举步维艰。时间就这样一天天过去，向来不服输的杜铭把压力化作动力，开始谋求新的出路。经过广泛的市场调查，杜铭了解了很多个行业，却苦于这些投资领域都是风险大，自己也难提兴趣。想到当初毅然而然放弃优越的工作，如今事业却高不成低不就，杜铭一度陷入了沮丧和迷茫。
机缘巧合，在一次聚会上，杜铭和朋友谈到创业遇到的困难，朋友向他推荐了红黄蓝儿童教育机构。那时候他还心存忐忑：中国有那么多家亲子教育机构，红黄蓝以何特殊优势“鹤立鸡群”?但毕竟是一个新的方向，加上朋友的力荐。杜铭还是决定去一探究竟。于是，他很快来到了红黄蓝总部，而正是这次考察让他如迷航中看到了灯塔。在红黄蓝，杜铭看到的是嬉笑玩乐的小朋友，快乐地游弋在成长的世界中；年轻的父母们孜孜不倦地求索着科学育儿的良方。自然和谐的一切，颠覆了杜铭对一般园所孩子哭天喊地闹回家的印象。这种不需要过分应酬的教育行业，让他感到轻松和愉悦。随后他考察了整个儿童教育市场，发现家长对儿童教育的投入之大超出想象，婴幼儿亲子教育产业遇到了历史上绝无仅有的发展机遇。而亲子教育的领域是一个朝阳行业，它帮助刚刚升级为父母的家长更好的教育孩子。随着与红黄蓝的接触，其师资发展和标准化等各种成熟的模式和无懈可击的实力让杜铭着迷——创业，就是要选择这样有意义的事业!很快，杜铭正式加盟了红黄蓝。从那一刻开始，他暗暗告诫自己：要时时牢记自己肩负的责任，处处提醒自己要用快乐去迎接每一天，用真情去关爱每一个孩子。
2006年12月，红黄蓝康欣亲子园正式开业。天助自助者，杜铭找到了自己人生价值的平台，也抓住了助推自己事业发展的东风。在红黄蓝总部的带动和帮助下，顺德红黄蓝发展迅猛，经两次扩园升级，现面积已超千平米，成为顺德当地最大、影响力最强的早教机构，受到广大家长朋友的肯定和青睐。杜铭的创业轨迹，开始在新坐标中演绎出新的精彩。
理性之身领航：谱写亲子新篇章
巧借东风，杜铭的事业终于走上了良性发展轨道，而他，也成了幼儿教育这项“妈妈事业”中为数不多的男性创业者。追求完美的杜铭开始思索如何为行业注入新的元素。
“幼儿教育通常被认为是妈妈的事业，因为需要更多的是细腻和温柔。所以，进入到这样一个女性类的世界里去工作，需要很大的跨越，一方面是性别差异，一方面是管理风格”。杜铭坦言，在自己之前的从业经历中，从来没有涉及过教育，尤其是儿童早期发展教育。因此，一开始就面临这样的跨越，心里也没底。然而经过红黄蓝总部的培训，他渐渐意识到，孩子是一个国家的栋梁，如果孩子的教育不从小抓起，很容易让孩子在成长过程中“跑偏”。因此，作为启蒙者所承担的责任不言而喻。而启蒙教育的主导并不应该仅仅是妈妈，孩子的父亲也不该以忙事业为借口忽略自己的最大事业——当父亲教育子女。所以，作为一名教育工作者和一名女儿已过0-6岁关键期的过来人，杜铭希望把科学的教育理念和经验传授给年轻的家长朋友。如果说杜铭这个“男园长”本身就是幼儿园一景的话，那么，他还给顺德红黄蓝亲子园也带来了新的景观——活力男教师、魅力爸爸们也越来越多地加入到亲子教育中，让全员一体的教育模式更科学地促成幼儿健全性格的养成，也谱写着亲子教育和乐融融的新篇章。
正如老舍先生所说，在没有孩子的时候，一个人的世界还是未曾发现美洲的时候。小孩是哥伦布，带人到新大陆。而投身到幼儿教育事业之后，也带给了杜铭的人生以新的色彩。当看到自己的事业能为一个家庭，甚至是我们的祖国培养出更多的人才，当看到孩子们的笑脸和家长们的微笑，杜铭就觉得自己的生活也充满了阳光。他越来越喜欢这样一份纯净的事业，更渴望将一个孩子教育成才，渴望给孩子最好的教育。因此他不断学习和充电，力求让自己在育儿经验之上更有科学的理念提升。如今的杜铭，早已经成为幼儿教育领域的专家，不但是香港浸会大学硕士研究生，更成为国家亲子咨询师、亲子咨询师讲师、绘画分析师、情绪辅导师、催眠咨询师。同时，他也要求员工时时扮演四种角色，即老师、家长、朋友、保姆，要成为孩子成长中的启蒙者，用宽容去接纳孩子每次成长中的过失，呵护他们稚嫩的心灵。
《礼记》中说：“如切如磋者，道学也；如琢如磨者，自修也。”随着红黄蓝顺德园的不断发展，杜铭也不断悟出个中之道，同时也对幼儿教育和发展做出了深入的研究和思考：幼儿这个领域其实离不开男性，因为男性的理性和严谨，在独特的思维方式和管理见解方面是不可或缺的因素。所以男性的介入，可以净化孩子们的个性发展，对今后国家的发展乃至社会的发展是有很大作用。目前，顺德红黄蓝也是当地男教师最多、最具阳光活力的早教机构。
在幼儿教育这方巾帼的天下，杜铭用自己的行动突破传统的观念，为我国幼儿教育科学化发展描下了浓重的一笔。在这个温文尔雅的男子的后面，藏着那样的理性和厚重的使命感，有着那样的睿智和奉献精神。
雅量之度行事：引领大爱新风尚
宋朝理学家张载把传统知识分子的最高理想归纳为“为天地立心，为生民立命，为往圣继绝学，为万世开太平”。时代对这一代的公共知识分子提出了同样的要求。而红黄蓝儿童教育机构“爱与责任”的核心价值观，更是把公益和社会责任作为题中应有之义。在红黄蓝的历次培训和年会上，史燕来董事长不止一次强调，红黄蓝要永远怀抱着一颗感恩、回馈社会的心态，用爱与责任去绸缪未来。这种文化深深浸润着杜铭的内心，也逐渐形成了他雅量之度下的“大教育观”。
“父母的观念决定孩子的未来。”杜铭深知，教育孩子并不仅仅是要教育好自己的孩子，其他的家长也需要一个教育好帮手，指导他们形成家庭、园所、社会一体的教育环境促进孩子的健康发展。而这也正是红黄蓝的独特之处：不但培养孩子，更注重培养父母的品质，让父母“好好学习”，让孩子“天天向上”。秉承“红黄蓝是孩子的乐园，红黄蓝是家长的学堂”两大使命，杜铭带领红黄蓝顺德园开展了多次公益活动，旨在让家长更明白孩子要怎样教，让孩子更快乐地茁壮成长。他亲自主持慧心父母成长课堂和亲子密码课堂等，还提出了社会活动方案，倡导通过活动提升孩子的社会适应力。譬如一年一度的大型宝宝运动会让孩子们增长了见闻和锻炼了社交性，一年四个季度的生日会，通过小朋友们收到别人的祝福，同时也为别人送祝福等形式，让他们增进感情，学会感恩，懂得尊重。很多家长感动不已：“自从我家宝宝来到了红黄蓝，性格有了很大的变化，不像以前那样衣来张口、饭来伸手了，孩子学会了很多做人的道理、学会了尊重别人，同时也锻炼发展了很多能力。”
爱和责任所折射出来的精神力量比一般的利益共享更具召唤力和感染力，是超越利润的精神魅力。在家长们眼里，红黄蓝是个言行一致、品质卓越，值得家长们信赖的优秀早教机构。红黄蓝亲子园成为了孩子们的乐园，成为了家长们放心满意的地方，成为了顺德早教行业一面靓丽的旗帜。杜铭也在其中一次又一次实现了人生的价值，他的事业在一次偶然的机会中得到了“重生”。
礁石因信念坚定，才激起美丽的浪花；青春因追求理想，才格外眩人夺目。未来因不断探索，才更加绚丽多彩。如今已经在早教的道路上获得一定成就的杜铭园长，依然踌躇满志，依然信心满怀，他立志要把红黄蓝做成顺德最具实力的早教中心，他坚信，红黄蓝植根于中国文化，立足本土、放眼国际，吸收借鉴国际先进的教育理念，培养健康、快乐、有竞争力的儿童，未来一定会更美好!而自己将继续投身孺子事业，在爱与责任之路上阔步前行!